Human Resources and Social Security of Shijiazhuang
 
 
 
培训与监督处:会同有关部门拟订全市公务员培训和在职教育政策、规划和标准并组织实施；负责全市政府机关公务员培训、公务员对口培训；完善公务员培训登记制度和质量评估办法，建立公务员培训监督检查机制；拟订公务员师资队伍建设政策，组织审定公务员培训教材，建立培训机构准入制度；组织实施公务员国（境）外培训；完善公务员申诉控告制度并组织实施；拟订聘任制公务员人事争议仲裁制度；完善公务员惩戒制度并组织实施，依法对公务员实施监督；拟订公务员行为规范、职业道德建设和能力建设政策；对石家庄市行政学院培训工作进行业务指导。
  
 
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